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Noticias destacadas
El despido de 20 dias en manos de los jueces
30/07/2010
El grupo parlamentario socialista logró salvar por la mínima la reforma laboral en el Congreso. Mínima, porque tan sólo los diputados del PSOE votaron a favor del proyecto de ley. Finalmente, podrán recurrir al despido de 20 días las empresas que demuestren “pérdidas actuales o previstas, o la disminución persistente de su nivel de ingresos, que puedan afectar a su viabilidad o a su capacidad de mantener el volumen de empleo”. Leer más
Las 'pymes' tendrán un año para adaptarse al código de consumo
26/07/2010
Las grandes empresas tendrán en Cataluña seis meses para adaptarse al nuevo Código de Consumo de Cataluña. A las pequeñas y las medianas, finalmente, se les permite un periodo de gracia de un año. Leer más
El nou Codi de Consum de Catalunya entrarà
26/07/2010
L’Agència Catalana del Consum (ACC) informa que avui divendres s’ha publicat al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya (DOGC) la Llei 22/2010, de 20 de juliol, del Codi de consum de Catalunya, aprovada pel Parlament el passat dia 30 de juny de 2010. La norma entrarà en vigor un mes després d’aquesta publicació, és a dir, el proper dia 23 d’agost. Cal recordar que les grans empreses tindran un període per adaptar-se a les noves obligacions de sis mesos i les pimes, d’un any. Leer más
Nueva Ley de Regulación del Impuesto Sobre Donaciones y Sucesiones en Catalunya
20/07/2010
Se ha publicado en Cataluña una nueva Ley reguladora del ISD en esta Comunidad, que reúne en un solo texto todas las normas vigentes en distintos textos legales, introduciendo a su vez nuevas normas relativas a ámbitos hasta ahora no regulados por normativa propia de Cataluña, dentro de los márgenes de capacidad normativa que permite el vigente sistema de cesión de tributos Leer más
Medidas contra la morosidad en las operaciones comerciales
20/07/2010
Cinco años después de la entrada en vigor de la Ley 3/2004 contra la morosidad en las operaciones comerciales, esta legislación ha de adaptarse a los cambios que se han producido en el entorno económico y modificarse para que sea ampliamente aplicable, tanto en el ámbito de las empresas españolas, como en el del sector público. Leer más
Modificación del Reglamento del Impuesto sobre Sociedades en materia de operaciones vinculadas
12/07/2010
El Consejo de Ministros aprueba en su reunión de 9 de julio de 2010 el Real Decreto 897/2010, de 9 de julio, por el que se modifica el Reglamento del Impuesto sobre Sociedades, aprobado por el Real Decreto 1777/2004, de 30 de julio, en materia de las obligaciones de documentación de las operaciones vinculadas. Leer más
Real Decreto 897/2010 que modifica el Reglamento del Impuesto de Sociedades
12/07/2010
Real Decreto 897/2010, de 9 de julio, por el que se modifica el Reglamento del Impuesto sobre Sociedades, aprobado por el Real Decreto 1777/2004, de 30 de julio, en materia de las obligaciones de documentación de las operaciones vinculadas. Leer más
Régimen de morosos y cambios en el proceso monitorio
07/07/2010
El pasado día 4 de mayo entró en vigor la reforma de la Ley procesal operada por la Ley 13/2009 de 3 de noviembre. Entre otras muchas novedades de esta Ley hemos querido destacar en esta ocasión el proceso monitorio que, a raíz de dicha reforma, ha visto considerablemente ampliado su ámbito de aplicación, dado que ahora sirve para reclamar deudas de hasta 250.000 euros mientras que, hasta esa fecha, la cuantía de la reclamación había estado limitada a 30.000 euros. Leer más
Campaña de declaración del Impuesto sobre Sociedades
05/07/2010
Durante el mes de julio tenemos una cita obligada con Hacienda. Nos referimos a la campaña del Impuesto sobre Sociedades -que se inció el pasado 1 de julio y finaliza el 26 del mismo mes- y que presenta importantes novedades y nuevas obligaciones de carácter formal. Leer más
Aprobada la Reforma Laboral
02/07/2010
Las finalidades básicas de la reforma se declaran en la exposición de motivos de la norma y son: a) la reducción de la dualidad entre trabajadores fijos y temporales para lo que se potencia el contrato indefinido de fomento que cuenta con una indemnización más reducida para el caso de extinción; b) el reforzamiento de medidas de flexibilidad interna (que evite la extinción de la relación laboral), especialmente fomentando la suspensión y la reducción temporal de jornada; c) la elevación de las posibilidades de contratación de personas desempleadas, especialmente los jóvenes, para lo que se reordena el sistema de bonificaciones, y se mejoran los mecanismos de intermediación laboral. Leer más
A partir del 1 de julio de 2010 suben los tipos impositivos del IVA.
08/06/2010
La Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2010 ha modificado, con efectos desde el próximo día 1 de julio de 2010, los tipos impositivos del IVA. Los tipos impositivos del IVA, que quedarán establecidos de la siguiente forma: 1.El tipo general del 16% se eleva hasta el 18%. 2.El tipo reducido del 7% se eleva hasta el 8%. El tipo superreducido del 4% se mantiene inalterado Leer más
Un nuevo beneficio fiscal
01/06/2010
Con efectos para los períodos impositivos iniciados dentro de los años 2009, 2010 y 2011 se reduce el tipo de gravamen aplicable a las pequeñas y medianas empresas (pasando del 25% al 20% si la base imponible está comprendida entre 0 y 120.202,41 euros y del 30% al 25% para la base imponible restante) siempre y cuando se cumplan determinados requisitos. Leer más
GTA Consulting ha presentado su nuevo servicio de Gestión de Crisis en Pymes
14/04/2010
GTA Consulting ha presentado su nuevo servicio de Gestión de Crisis en Pymes en una clara apuesta por ayudar al sector empresarial a resistir y superar la actual coyuntura económica. El citado servicio pretende ser una alternativa a la presentación de un concurso de acreedores que en la mayoría de las ocasiones es el paso previo a la conclusión del proyecto empresarial que se ve inmerso en él. Leer más

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Artículos destacados
Los contratos en prácticas tras la reforma laboral
04/08/2010
El pasado día 17 de junio de 2010 se publicó en el Boletín Oficial del Estado el Real Decreto-Ley 10/2010 de 16 de junio de medidas urgentes para la reforma del mercado de trabajo, conocido ya como “la reforma laboral 2010”, y entre otras modificaciones y novedades, ha afectado también a los contrato en prácticas. Leer más
Problemática de las rectificaciones de facturas en el IVA
04/08/2010
El derecho a la deducción de las cuotas de IVA soportado cuyo ejercicio se justifique mediante una factura rectificativa sólo podrá efectuarse en el período impositivo en el que el empresario o profesional reciba dicha factura o en los siguientes, siempre que no haya transcurrido el plazo de caducidad de cuatro años, y sin perjuicio de la obligación de rectificar las deducciones de IVA soportado que procedan Leer más
Modificación del Código Penal
05/07/2010
Entre la amplía reforma operada en el Código Penal por medio de la norma que estamos comentando, y que entrará en vigor a los seis meses de su completa publicación en el BOE, destacaremos los siguientes aspectos: Leer más
Bonificaciones empresariales a la contratación laboral
10/06/2010
El Estatuto de los Trabajadores prevé, con carácter general, la posibilidad de arbitrar medidas para favorecer la colocación de trabajadores demandantes de empleo y para fomentar el empleo de grupos específicos de trabajadores con especialidades dificultades de acceder al empleo. Leer más
Medidas eficaces para el cobro de morosos
24/05/2010
El presente artículo pretende apuntar una serie de medidas para el cobro de deudas vencidas, tanto en sede extrajudicial como judicial, entre aquéllas que se han revelado más eficaces para dicho fin. No obstante lo anterior, adelantamos ya, que las medidas más efectivas son aquéllas que se implementan con carácter previo con el fin de evitar el impagado. Leer más
¿ se llega siempre tarde en los concursos?
14/05/2010
Con la llegada de la nueva ley concursal se crearon expectativas de poder reflotar empresas que llegasen a esa situación concursal. A través del concurso se esperaba dar viabilidad a las empresas en dificultades y que supusiese una alternativa y una esperanza en el camino. Entrar en concurso se esperaba que fuese igual a la toma de medidas de manera inmediata para la propia viabilidad. Leer más